簡介：學制三年，培養(yǎng)具有人力資源管理、企業(yè)管理、勞動經濟學、勞動法規(guī)政策、心理學等基礎知識和知識應用能力，熟練掌握員工招聘、員工培訓、員工關系管理、企業(yè)行政管理以及人力資源開發(fā)、績效管理、薪酬管理等職業(yè)技能，具有創(chuàng)新意識、人本理念等人文素養(yǎng)的發(fā)展型、復合型、創(chuàng)新型技術技能人才。
主要課程：招聘管理、員工關系管理、行政管理、薪酬和福利管理、績效管理、工作分析與組織設計。
取證：人力資源管理師、秘書等職業(yè)資格證書以及辦公軟件、計算機、英語技能等級證書。
就業(yè)方向：可在企業(yè)從事人力資源助理、招聘專員、行政助理、勞動關系協(xié)調以及辦公室文員等工作。
優(yōu)秀合作企業(yè)：天津市北方人力資源管理顧問有限公司、天津康科德科技有限公司、天津市濱海資產管理有限公司。
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